“人非圣贤，孰能无过。”每个干部都有这样那样的缺点和不足，要实事求是地正确对待，不能置之不理，一棍子打死。走前人没走过的路，做前人没做过的事，难免有纰漏和失误。
“人非圣贤，孰能无过。”每个干部都有这样那样的缺点和不足，要实事求是地正确对待，不能置之不理，一棍子打死。走前人没走过的路，做前人没做过的事，难免有纰漏和失误。如果一味求全责备，干部的积极性就会受到伤害。
——2018年7月3日，习近平在全国组织工作会议上的讲话
[退出]
出自《左传·弓玄春秋》。
原文:谁会犯错？改变是一种莫大的仁慈。
[解读]
每个人都可能犯错误，如果错误可以被纠正，没有什么比这更好的了。
[启蒙]
敢于担当是我们党的鲜明品格和优良作风，是党员干部履行职责的应有要求。日前，中共中央办公厅印发《关于进一步激励干部在新时代有新作为的意见》，强调“坚持严管与厚爱相结合，激励与约束并重”，“建立健全容错纠错机制，容忍干部在改革创新中犯错误， 把干部在推进改革中因缺乏经验和经验而犯的错误与明知故犯的违纪违法行为区分开来。” 为实干有为的干部提供了“定心丸”和“护身符”。
犯错是人之常情。在改革创新创业过程中，客观事物复杂多变，困难和矛盾不可预测，不可避免。走前人没走过的路，做前人没做过的事，难免会有疏漏。如果一味寻求全责或“一票否决”，工作中的“领导”就可能成为犯错的“替罪羊”，让责任人望而却步。当前，改革已经进入攻坚期和深水区，每前进一步都是一场攻坚战。每一次探索，都需要敢于亮剑，无私忘我的人。对想干事的党员干部，既要严格要求，又要保护鼓励，用“保险绳”绑住他们，放下包袱轻装上阵，为实现中华民族伟大复兴和广大人民幸福生活而努力奋斗。
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