阿里巴巴张勇(阿里巴巴被谁接手了)

封面记者孟梅·吴宇佳

8月29日，阿里巴巴集团发布《2022阿里巴巴环境、社会与治理报告》(以下简称《ESG报告》)。董事局主席兼首席执行官张勇在题为《阿里巴巴及其102年愿景:创造高于商业的价值》的信中，以ESG为线索，回答了阿里巴巴与社会的关系问题。

什么是好公司？定义在变。公司想盈利，但使命不能止于盈利。张勇认为，我们正面临一个日益动荡的世界。ESG不仅提供了一个更好地应对一系列全球性风险和挑战的行动框架，而且日益成为世界上衡量一个好公司的重要标准。

过去一般认为，ESG报告主要是对全球资本市场要求的回应，但张勇认为，ESG不仅仅是一个评价标准，更是一个面向未来的长期行动框架。“阿里巴巴的愿景之一是成为一家能活102年的好公司。一个公司要跨越三个世纪，往往要经历几次大的经济周期，经历各种挑战和起伏。ESG意味着创造高于商业的价值。它不仅为解决一系列全球性挑战提供了行动框架，也是阿里巴巴102年的重要基石。”

从经济学的角度来看，企业是因为市场交易成本的存在而诞生的。企业从诞生的第一天起，就是为了解决社会经济问题，盈利只是成功解决问题的一个结果。从这个角度来说，阿里巴巴提出ESG创造商业价值，是回归企业的本质。

去年，阿里巴巴宣布ESG成为其两大社会责任战略之一。在今年的ESG报告中，张勇也表示，在过去的一年里，他花了大量的时间研究和思考这些话题，并投入了大量的精力与ESG团队紧密合作。“可以说，这项工作是我过去一年的重中之重。”

从外部角度来看，ESG展现了企业责任和社会连通性。张勇还说:“在回应这些问题的过程中，我们也更深刻地理解了我们与时代、国家和社会的关系。”“我们也希望我们的社会责任范围应该更广。”

从内部来看，ESG是改善公司内部治理的一个支点。2022财年，张勇在公司内部多次与员工就福利、晋升、工作调动、绩效、客户价值、财务报告等问题进行沟通。聊天无禁区，有问必答。通过坦诚的沟通，促进和加速了公司多项政策的完善。

资料显示，过去几年，阿里巴巴在ESG领域的相关动作一直在推进。2022财年，阿里巴巴集团通过能源结构转型减碳619944吨；六年来，与公安部联合建立的失踪儿童信息紧急发布平台团圆系统共发布失踪儿童信息5038条，与社会各界共同成功找回儿童4960名；2021年，全国832个贫困县在阿里巴巴平台销售额达1281亿元；2022财年，阿里云服务了65%的工信部认定的国家级专、新、小巨头企业；目前阿里女性员工比例为49.5%，女性董事和高管比例为39%。工作环境更加平等、包容和多样化...

张勇认为，环境、社会和治理应该是价值、责任和风险的衡量标准。“我希望未来公众通过两份报告来认识和了解阿里巴巴:一份是财报，一份是ESG报告。”

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