公务员岗位(考公务员的培训机构有哪些)

在成为公务员之前，我常常觉得体制也是如此。

上班喝茶看报纸，下班睡觉。这是很多人对公务员生活的总结，也是二三十年前公务员生活的一个缩影。

进了体制后才发现，部门那么多，岗位那么多。

不同部门、不同岗位的忙碌程度、收入、晋升预期完全不同，甚至一个在天上，一个在地下。

那么，从体制内的未来发展来看，哪些岗位更受欢迎呢？最有前途的是什么？

一.秘书员额

秘书岗位，说白了就是保证领导的相关需求，工作职责就是六个字:“办文、开会、办事”。

比如文稿、工作安排、工作计划、工作报告等。在讲话中，另外，要保证领导人的公务出行和接待。

如果其他部门有这个领导参加的活动，那么首先接触的肯定是这个领导的秘书室和秘书岗。

例如，应该先把草稿给秘书看并审阅。时间地点要由秘书和领导对接。比如还有一个批文。首先要审核处理的是一个秘书提出意见和建议。

秘书岗位很重要，要求的素质也很高。不仅要注重人的形象，还要注重性格、工作作风、基本素质、专业能力等方面。

俗话说“水的优势就是月的优势”，离领导最近的肯定是最快的。

二、人事岗

人事岗负责单位内的所有人事工作，单位内的所有人事都是由人事岗首先提出和判断的。这就好比干部处和组织部的干部处。

无论是单位内部提拔，还是人员提拔，都有提前与组织部门协调或者单位内部调动的人事岗位。

所以人事岗一般权力也很大。尤其是市一级，很多提拔为副处的人都是由人事处处长提拔的。

当然，人事部门的事情一般都非常庞杂。

天天去解决别人的职位排名，自己也当然不能亏待。

三。党务岗

在当前从严治党的大背景下，党内相关活动很多。

每月的主题党日，每年的党员培训教育，每月的党员积分，党员大会等。，这些规定的行为已经非常多了。

还有每年需要的可选动作，比如品牌创新，融入社会治理等等。所以党岗也很忙。

除了按时提交各种报告，你还需要准备自己的计划，规划自己部门的活动。

小单位，人不多，工作也不多，但经常有人下班后还在加班。毫无疑问，这个人肯定是搞党建的。

所谓的“多劳多得”必然会被这些领导人在他们的职位和级别上考虑到。

第四，宣传岗

“不怕当官，就怕说话。”

在现在的自媒体时代，会有各种各样的自媒体账号，无论是大的还是小的。宣传工作越来越受到重视。

对外宣传和对内宣传一起，各种主流媒体，自媒体，全矩阵宣传。既满足了领导被拍照的需求，又满足了工作成果在单位的宣传，扩大了单位的影响力。

影响力扩大了，领导的面子自然有面子。你出去，人家会说“你们部门这个宣传片做得不错啊~”

领导脸上有光，做宣传工作的人自然会好。

动词 （verb的缩写）实验室

它在县里被称为政策研究室。市级以上，基本上大多数大单位都会设立单独的研究室。

主要负责综合性文件起草、大型文件和会议草案、重要讲话、重要课题研究、政策建议、综合信息收集等工作。

在研究室，要求熟悉政策，理论水平高，专业。每个问题可以明确解释一、二、三。

所以研究室的人理论功底深厚，未来可期。