昆山世硕电子厂(昆山世硕电子厂扔证件事件)

江苏昆山石硕电子(昆山)有限公司的工作人员给新员工发证书时，把员工证书扔在地上，新员工要弯腰去捡。

9月5日

相关视频在网上传播后

激起网友的愤怒

网友认为该公司涉嫌歧视员工。

公司回应

单位管理人员失职

带领负责团队向员工道歉。

楚天都市报记者了解到

大量员工离开了公司。

主管向员工道歉。

视频显示，三名男子站在一张桌子前，两名男子穿着红色背心，一名男子穿着白色短袖露出肚脐。其中一名男子正拿着麦克风念员工的名字，念完一个名字就把一个员工ID扔在地上。许多人弯腰捡起地上的文件。大家可以看到，在一个人弯腰从地上捡起自己的证件的同时，另一个人的证件从眼前飞过。

当天，许多人将视频上传到Tik Tok平台，引发网友热议，称“尊重自己和他人”、“记得拿回工资”、“没有尊严的工作，宁愿不做”、“公司和员工应该是平等的”...

当天，该公司回应称，事件正在调查中，将公布调查结果。5日下午，石硕电子(昆山)有限公司发布声明称，该单位管理层失职，主管团队向员工道歉。

一份由石硕电子(昆山)有限公司发布的“关于负面新闻在线的说明”称，“对于我们的新培训单位，由于招聘季场地有限，现场管理不到位，工作人员以不正当的方式发放员工证，导致新人得不到尊重。我司深感震惊和抱歉，因此对大众的不良观感和负面影响深表歉意！针对此事，我公司立即调查，并做出如下承诺:1。单位经理失职，主管带队向员工道歉，要求对管理不善的理解；2.重新审视和改进培训师的管理和教学，将关爱员工的理念贯穿始终；3.加强监督员的现场检查和监督；4.该员工的不当行为将根据工厂规定进行处理。

很多员工离职。

公司涉嫌侵犯员工人格。

天眼查显示，石硕电子(昆山)有限公司，又名石硕计算机科技(昆山)有限公司，位于昆山开发区精密机械产业园，母公司为合联集团。主要从事高科技电子产品的生产，是全球五大笔记本电脑制造商之一。公司拥有世界一流的工程技术研发团队，为消费者和企业用户提供最具创新性的技术解决方案。其母公司和硕联合科技股份有限公司是台湾省华硕电脑股份有限公司的关联企业，目前，和硕集团除了在浦东新区康桥注册了三家公司外，还在昆山建立了“和硕/永硕华东运营中心”，总投资6.27亿美元。

另据天眼调查，该公司自今年4月以来已发生8起劳资纠纷。

该公司员工小吴(化名)告诉记者，他今年21岁，2018年入职。他昨天向公司领班提出了辞职，并得到了他的同意。他将在9月6日最后一天工作结束后离开。小吴是广州人。一方面，他离开是因为5号的视频让他对公司的企业文化感到失望；另一方面，他有自己的计划。“三点一线的工作制度，上班就是下班，每天一样的氛围，说到底就是接受它，去做它。”小吴说，自己一个月的工资最多能有4700元，平均每个月4300元左右，扣除水电费等费用大概3900元。

该公司前员工小李(化名)告诉记者，他今年6月入职，从面试到上班，在公司待了四五天。当时我是因为分错班才离职的，但是相关领导把责任推卸给了下面的员工，最后无奈离职。印象比较深的是那里的菜比较贵，八块钱一顿，素食。

一位曾经做过人力中介的昆山本地员工介绍，现在是招工难的季节，很多企业都会出台“退款”政策。所谓“返利”，就是公司承诺新员工在工厂工作一定时间，就可以拿到一笔钱，一般是15000元左右。所以很多求职者会因为“返利”的吸引而应聘该公司。

记者拨打该公司工商系统登记的两个电话，一个无人接听，另一个已停机。

武汉大学城市安全与社会管理研究中心特聘教授尚仲生表示，公司管理人员在发放新员工证件时，将多名新员工的证件扔在地上，并要求他们弯腰捡起来，可以视为在理性状态下有预谋、有选择性的行为。从公司的行为来看，已经侵犯了新员工的人格权。也反映了管理层的不理性和傲慢，工人的低人一等和不尊重。

来源:楚天都市报