现在新兴职业有哪些(新兴行业有哪些?未来十大暴利行业排行榜)

你看过网络直播吗？主播大喊“321！链接起来！”立即弹出产品链接！

感谢专业链球手，手速堪比电竞选手！好一个“快”字！

这几天，95后小伙子当“直播间连锁老师”的故事炸了网络。他每10秒链接一次，手一直放在鼠标和键盘上，从不填错数字。

视频一出，所有网友都刷屏说:“牛逼！”

互联网时代，就业正悄然发生着巨大的变化。

在“网络营销人”职业下增加“直播业务员”，使带货主播成为正式工种；

“数字经理”成为企业高效管理的必由之路，名副其实的“项伯”；

给你做奶茶的店员也有一个正式的职业名称:“饮者”；

此外，还有呼吸治疗师、螺蛳粉嗅探员、丝袜调色师、睡眠者、宠物承办人、奶茶饮用者、自律监督员、游戏陪练导师、草爱好者...

2021年，大量新奇职业正在路上！只有想不到，没有做不到。

随着产业结构优化升级、制造业领域技术创新、现代服务业快速崛起、“互联网+”、共享经济等新兴产业和业态蓬勃发展，各种新职业、新就业模式应运而生。

新的职业时代已经到来。

18个新职业登场。

2021年3月18日，人社部会同国家市场监督管理总局、国家统计局正式向社会发布18个新职业——

这是《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》颁布以来发布的第四批新职业。人力资源和社会保障部相关负责人表示，将这些新职业纳入职业分类目录，将有力推动这一职业的规范化、专业化，为公共环境健康安全提供有力的科技保障。同时，新职业的发布对于提升从业人员的社会认可度，促进就业创业，引领职业教育培训改革，推动产业发展也具有重要意义。

据不完全统计，目前全国快递小哥数量已经超过300万，外卖骑手超过700万，网约车司机数千万；人工智能培训师、数字经理、互联网营销人员...................................................................................................................................................................

新职业:永远不适应完全自信

接下来我们来看一个天津小伙从IT技术员转行做物联网安装调试(智能家居安装调试)的故事。

33岁的赵先生转行智能家居行业已近两年。谈到自己目前从事的智能家居安装调试工作，他感触良多。“我在IT工作了很多年，虽然都是技术，但是刚进入这个行业的时候，有很多不适应的地方。”

赵先生说，这一行技术要求高，需要经常参加培训，时刻自主学习，时刻紧盯新技术，不断学习。“以前基本上只需要和电脑打交道。而现在，更需要与人打交道，因为整个方案可能会贯穿客户家居从设计到交付的整个装修或改造过程。要随时与客户和工程团队沟通，要有多维度的能力。"

真正融入这个行业后，赵先生发现自己的能力不知不觉提高了很多。“每次设计方案得到客户认可，安装调试后客户都感到高兴和满意，这让我很有成就感。”赵先生表示，随着物联网技术在生活中的广泛应用，智能家居逐渐进入人们的日常生活，未来将会有更多的智能社区和智能公寓出现，行业前景良好，薪资水平较高。未来充满希望。

看到这里，你可能会觉得新的领域诞生了新的职业，但下面的故事告诉你，传统领域也有一片“新蓝海”。“涂色丝袜”“睡老师”是传统领域的新职业。

什么？“给丝袜上色”也是工作？

或许，你听说过“丝袜奶茶”，你觉得给“丝袜奶茶”调味并不新奇。但是，你听说过“拼色丝袜”吗？这也是一份工作。

大热的黑色镶钻鱼网丝袜，童话色彩的白色丝袜，卡其色和墨绿色的丝袜，冬天最受女生欢迎的“露腿神器”...这些颜色各异的丝袜，都是专业“丝袜调色师”染出来的杰作。

丝袜染色，需要将白色袜坯在高温热水中浸染，待颜色完全附着在袜坯上后取出晾干。尽管现代生产机器已经可以使用，但是这些步骤中的许多仍然需要手工完成。比如匀染剂、固色剂、柔软剂、各种颜色的原染料，每种染料的浓度和比例都要根据经验调整，而且要准确。

现在一个优秀的“丝袜调色师”年薪在10万元到30万元不等。

现代人容易失眠。《沉睡者》诞生了[/k0/]

现代人的生活节奏，以及紧张的工作状态和压力，使得很多人处于亚健康状态，严重影响睡眠质量。在这样的情况下，“潜伏者”成为了一个新的职业。

在某网购平台上，只要输入“贪睡”等关键词，就会出现各种对应的商家，提供“贪睡”等语音服务。

“卧铺的工作只是和顾客聊天。在聊天的过程中，用一些方法和技巧让这些失眠的人睡着。”一位做兼职“卧铺”的大学生告诉记者，这个行业没有门槛。只要声音悦耳，有耐心，基本上就能进入正题，随便聊。但只要你让客户“说够了”，想睡觉了，工作就结束了。

“睡老师”是这样一份“为所欲为”的工作吗？

当然，答案是否定的。

天津市心理咨询师协会组委会主任王洪祥说，失眠只是表象。深层次的原因往往是精神压力大，工作压力大，解决不了的事情。结果还是睡前想，越想大脑越清醒，导致失眠。如果失眠者长期无法自我调节，就需要寻求专业心理咨询治疗机构的帮助，尽快缓解心理症结，恢复正常睡眠。

因此，他认为，从事睡眠辅助治疗的“睡眠者”应该具备专业心理咨询师的资格，并提供正规的咨询服务。

新的职业，新的特色和亮点-

近日，天津市社会科学院新职业青年课题组联合团市委，对我市694名新职业青年进行了问卷调查，从中可以发现一些特点:

1.网络配送员和人工智能技术人员占比最多。

本次调查涉及的新职业包括29个新职业，包括人工智能工程技术人员、网络合同发行人、全媒体运营人等，分别于2019年和2020年由国家主管部门向社会发布。

调查中，线上配送员占比相对较大，占所有受访新职业青年的13.1%，其次是人工智能工程技术人员，占新职业青年的11.7%，9.4%的新职业青年为物联网工程技术人员，8.8%的新职业青年为全媒体运营人员，大数据工程技术人员和农业管理者占比分别为5.3%和5.2%。其他新职业

职业分布

2.对专业知识和技能的需求很高

调查显示，新职业青年在工作中对技术要求相对较高，其中专业知识和技能排在第一位，其次是身体素质、沟通能力、时间充裕、阅历、心理素质、文化程度。据悉，学历排名靠后并不是因为他们不需要学历，而是因为新职业青年的学历普遍较高。学历成为了进入市场的基本需求，在日常工作中并没有得到强化。

3.多元化的就业渠道

调查显示，新职业青年倾向于通过各种渠道获取专业信息。其中，互联网招聘单位或公司发布是新职业青年获取岗位信息的主要渠道，占比35.0%，校园招聘和报纸、电台、电视台等媒体的占比分别为20.5%和20.2%。此外，新职业青年通过职业介绍机构、劳动力市场等渠道获取信息的比例也较大，渠道多元化，趋向市场化。此外，发展潜力、个人兴趣和高收入是年轻的新职场人士选择目前工作的重要原因。

就业渠道的选择

4.跳槽频繁，近一半跳槽超过两次。

根据就业经历相关问题的统计，新职业青年从未换过工作的比例为34.2%，换过一次工作的比例为20.6%，换过两次和三次及以上工作的比例分别为23.1%和22.1%，因此具有相对丰富的职业经历。

5.多关注人才政策，少关注婚育政策。

调查显示，新职业青年对人才和人力资源政策关注度相对较高，占比59.9%；其次，创业就业政策也备受关注，占比56.5%；青年发展中长期规划和社会保障政策也备受关注，分别占50.6%和49.7%；但关注婚育政策的占18.7%，关注青年教育政策的占27.7%，相对较低。

关注青年发展政策

新职业青年关注青年发展政策主要通过微博微信微信官方账号或小程序，占比66.4%；其次是政府相关网站，占比59.4%；通过展示橱窗、电子屏等社区宣传了解相关政策的比例也较大，占49.7%；30.3%通过电视/广播了解相关政策，30.7%通过论坛网站了解，而通过报纸、熟人等渠道了解的比例相对较低。

政策关注的主渠道选择

新职业是新机遇，也是新风险。

1.近六成被迫加班，近三成做有风险的作业。

调查显示，59.2%的年轻职场人士曾被迫加班，其中12.5%经常被迫加班，46.7%偶尔被迫加班。29.0%的新职业青年有过冒险作业的经历；还有19.9%和15.6%的新职业青年表示受到过语言侮辱、搜身、搜身。保护青年专业人员免受职业侵害，维护他们的劳动权利和人身权利，是青年发展的重要内容。

新职业青年职业侵权

2.维权意识薄弱，近九成受害者未维权。

调查显示，仅有10.5%的新职业青年有过维权经历，在劳动侵权和维权方面的维权意识有待进一步增强。

如果在日常生活中权益受到侵害，新职业青年维权的主要渠道是向公安司法机关投诉，占比49.1%，通过法律维护自身权益；其次，作为消费者对购买的商品和服务的投诉举报，通过12315维权的，占44.8%；而通过大众传媒、工会和行业组织维权的比例相对较小，分别占20.5%和23.1%。

新职业青年维权的渠道选择

3.最担心的问题:身体、工作和收入，最需要的:法律、身心和就业指导。

对于新职业青年选择最担心的问题，计算平均综合得分并排序，其中最担心的问题是身体健康，平均综合得分为4.61；第二名是工作与职业发展，平均综合得分4.49；第三名是收入，担心收入下降，得分4.17；儿童在教育和社会交往方面排名第四和第五；也有新职业青年，他们对婚恋、社会认同和接纳的担忧，而对家庭的担忧相对较少。

担心的主要问题(平均综合得分)

对于新职业，网友是这样评价的

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让我们来看看那些消失了的职业让我们来看看那些已经消失的职业。

在一批批“新职业”悄然到来的同时，许多“旧职业”也退出了历史舞台。

真如传说中的那句话，历史是一个大舞台，一浪接一浪。

1.话务员

在90年代早期，许多地方都使用人工电话接线员。那时候你要先拨总机号码，接线员接电话，一般是女生甜甜的声音。你告诉她在哪里转，然后你还没来得及和打电话的人通话，她就转给你了。后来程控交换机的普及让这个职业慢慢消失了。

2.排字机

一边看稿子，一边从整面铅字墙上找出需要的字，拼起来就成了整篇文章。这是以前的排字工人做的。他们都有一双倒着读写的“鹰眼”。因为字体是倒刻的，而且极小，所以很短的时间就能在角落里找到字体布局。电脑排版出现后，一切都变了。所有的排版都可以在电脑中轻松完成。排字工人也退出了历史舞台。

3.报务员

电报曾经是最快的长途通讯方式。虽然有电话的竞争，但电报一直以价格、长途、速度的优势占据一席之地。在电话未普及的年代，发电报比打长途电话便宜得多。后来随着电话的普及和海底电缆的铺设，地球变成了地球村，“世界近在咫尺”。

4.传呼接线员

寻呼机在20世纪90年代开始流行。随着手机的普及，传呼机迅速消亡。传呼机这个职业从诞生到淡出人们的视线。原来，通过传呼机找人，要先给寻呼台打电话，告诉寻呼台小姐传呼机号码，要对方回电的电话号码，然后就可以在电话机旁等对方回电了。

5.公共汽车售票员

大部分公交车上没有售票员，少数郊区线路可能有。公交卡和移动支付的普及加速了这一进程。现在人们习惯于用机器自动买票。

“新旧”交替，顺应时代发展，是历史的必然。

列入职业分类目录的一个职业，有一套严格的标准和条件。通常从社会经济影响、劳动力市场需求、区域分布、职业组织等方面考虑。一个新职业要体现新产业、新业态，要能带动更多的劳动力就业，未来发展要有活力。按照这个标准，“新旧”职业是不断变化的。

《消失的职业》这本书曾经介绍过100种消失的职业，比如弹棉花、叫卖、写信、卖水、修笔、打蜂窝。大部分都和工艺有关。今天还剩多少？

这背后反映了中国经济社会的巨大变化。随着科技的发展和人工智能的兴起，新旧职业的更迭只会越来越快。但是对于我们新一代的年轻人来说，努力创造未来的信念和对美好生活的向往永远不会改变！

天津日报记者孟若冰

来源:天津日报