事业单位的职称有哪些?如何评价职称?企事业单位要涨工资,要么要有重大科研项目,要么要为事业单位做出开创性贡献。如果没有这两个突出的地方,就需要根据工龄来看工作了
事业单位的职称有哪些?如何评价职称?
企事业单位要涨工资,要么要有重大科研项目,要么要为事业单位做出开创性贡献。如果没有这两个突出的地方,就需要根据工龄来看工作了。目前各方面的改革力度更倾向于业绩和贡献考核,那么我们就来看看如何评价职称吧。
事业单位的职称有哪些?
答:事业单位的称谓根据单位和技术的不同而不同;
1.医院:分为护理职称、医生职称、药师职称等。
2.从事财务工作:会计职称,分为高级、副高级、中级、助理级、职员级五个级别;
3.学院教师:有高级、副高级、中级、助理四级;
4.中小学教师:有副高级、中级、助理、职员四级。
如何评价职称?
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标题声明中的项目级别是什么?
项目级别是指项目的级别,从高到低分为国家级、省级和市级。
国家级项目分为重大项目(如973专项)、重点项目和一般项目。省部级项目也分为重大、重点和一般项目。有的单位规定教育部项目比省内同类项目高半级,比国家低半级。市级和部门项目也是这样分类的,但影响力低,评中级职称可能有用。
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