眉山人才热线(眉山市人才网人力资源网)

招聘！招聘！

眉山新区新经济局

面向社会公开招聘

一群编外人员！

来看看你是否合格。

一、招聘目标

2022年全日制普通高校应届毕业生或社会上符合招聘岗位具体要求的就业和非就业人员。考生须在资格审查结束前取得并提供毕业证、学位证及岗位条件要求的其他相关证明。未能在规定时间内取得并提供相关证明的，不予录用或不进入下一步招聘，责任由考生本人承担。

二。招聘职位和要求

三。招聘条件

(一)申请人必须同时具备以下基本条件

1.拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；

2.38岁及以下；

3.具备正常履行职责的工作能力和身体条件；

4.招聘岗位所需的其他条件。

具体招聘岗位及要求见附件1。

本招聘条件所涉及的任何时间限制将计算至本公告发布的第一天。

(二)申请人有下列情形之一的，不得申请

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.因个人原因被开除公职、被单位辞退的；

3.处罚还没有解除；

4.有违法违纪行为正在接受审查的；

5.其他法律规定不得从业的；

6.参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信、邪教组织等活动的。，严重违背职业道德和社会公德。

四。招聘流程

本次公开招聘的流程是公告→网上报名→资格审查→考试→体检→考察公示→聘用。

(一)发布公告

在眉山天府新区微信微信官方账号、眉山天府新区微人力、田桓人力、田桓精英微信微信官方账号、眉山人才网、田桓精英人才网、四川人才网、双流人才网、前程无忧、猎聘网，向社会发布招聘公告。

(二)网上报名

应聘人员报名前必须认真阅读本公告及招聘要求，根据本人学历、工作经历等实际情况，按照招聘资格与自身条件一致的原则报名。

1.注册时间

自公告之日起至2022年8月17日。

2.注册方法和步骤

本次招聘唯一报名渠道为田桓精英人才网(http://www.htrc114.com/)。应聘人员报名前必须认真阅读本公告及招聘要求，根据本人学历、工作经历等实际情况，按照招聘资格与自身条件一致的原则报名。

3.信息填写要求

每个申请人限报一个职位。报考人员必须按照相关职位的要求，真实、准确、完整地填写个人信息，提交的信息不可修改。如因报考人员个人原因造成的错误，或因报名表填写不完整造成的信息不全，由报考人员自行承担。提供虚假申请材料者，一经查实，取消本次招聘资格。

4.本次公考招聘不设最低开考比例。

(三)资格审查

1.通过网络报名并进行初审的人员进入资格审查，人员名单在眉山田桓精英人才网(http://www.htrc114.com/)上公布。

2.资格审查时间、地点以眉山田桓管理技术服务有限公司通知为准..

3.资格要求:

进入资格审查的申请人应按要求在规定时间内携带以下资料到指定地点进行现场资格审查:

(1)四川省天府新区眉山管委会新经济局2022年公开考核招聘编外人员报名表1份(附件2)；

(2)身份证、毕业证、学位证等与应聘岗位相关的证件原件及复印件1份(限社会上就业和非就业人员)；

(3)本人身份证、学生证、学校主管毕业生就业部门出具的有关院系、所学专业、预计毕业时间等证明原件及复印件1份。(限2022年高校全日制应届毕业生)；

(4)应聘岗位所需的工作经历证明原件；

(5)薛鑫打印的学历电子报名表1份。教育部的com(http://www.chsi.com.cn)(限在职和非在职人员)；

(6)教育部Xuexin.com(http://www.chsi.com.cn)打印的学籍网上核验报告1份(限2022年全日制普通高校应届毕业生)；

(7)近期免冠彩色照片两张(2寸)及电子版。

资格审查期间未按上述要求提交资料或未按时参加资格审查的，视为自动放弃本次报名资格。同时，所有报考人员必须对自己提供的证件及相关材料的真实性负责。

4.资格审查贯穿整个招聘过程。在招聘的任何环节，如发现应聘人员不符合该岗位任何条件或信息弄虚作假的，取消其本次应聘(聘用)资格，并自行负责。眉山田桓管理技术服务有限公司与用人单位协商后决定是否补缺。

(4)评估

本次公开考试招聘采取综合测试的方式进行。考试成绩低于80分的考生不得进入下一考试环节。具体考核时间另行通知。

(5)体检

根据考核结果和具体岗位招聘名额，确定进入体检的人数，并将人员名单在眉山田桓精英人才网(http://www.htrc114.com/)上公布。体检当日，体检人员应提供在职或离职证明原件1份。具体体检时间、地点以眉山田桓管理技术服务有限公司通知为准，未按公告要求在规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃体检资格。

眉山田桓管理技术服务有限公司负责组织进入体检的考生参加在职体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。初次体检不合格的，可以在收到体检结论通知之日起3日内申请复检；只对体检结论有影响的项目进行复检。结论体检以复检结果为准。

体检合格者进入下一环节。因考生个人原因导致体检结论不清或不全的，视为不合格。体检不合格者不予录用。眉山田桓管理技术服务有限公司与用人单位协商后，决定是否因应聘人员体检不合格或主动放弃而补缺。

(6)调查和宣传

符合条件的社会在职和非在职人员确定为拟聘用人员，名单在田桓人力微信微信官方账号和田桓精英人才网公示3个工作日。

公示期间，眉山田桓管理技术服务有限公司牵头组织对符合条件的申请人进行背景调查。眉山田桓管理技术服务有限公司如发现不符合聘用条件或本人放弃，将在征求聘用单位意见后确定是否补缺。

动词 （verb的缩写）就业和待遇

(1)就业

拟聘用人员，经公示无异议后，与眉山田桓管理技术服务有限公司签订劳动合同和保密协议，经岗前培训合格后，派往相关用人单位工作。新录用人员在规定时间内到眉山田桓管理技术服务有限公司报到，逾期视为自动放弃。试用期为2个月。试用期满考核不合格者，取消聘用资格，解除劳动关系。

(2)治疗

1.试用期待遇按应聘职位支付基本工资。

2.试用期满考核合格后，工资待遇按四川省天府新区眉山管委会新经济局相关文件标准执行，并按国家规定缴纳四险一金。

不及物动词疫情预防和控制要求

参加面试的考生应严格按照《2022年四川省天府新区眉山管委会新经济局公开考核招聘编外人员考生防疫工作指引》(附件3)采取相关疫情防控措施，并填写《新冠肺炎流行病学调查承诺书》(附件4)。

七。其他相关事项

(一)本批次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办任何形式的辅导培训班。本次招聘不收报名费。

(2)任何通知、调整、补充、提示等。在招聘过程中会在田桓精英人才网上公布。报考人员未按要求主动、查阅相关资料，导致其未按要求参加资格审查、面试、体检、聘用手续等程序的，后果和责任由本人承担。

(3)应聘人员在招聘期间应保持手机畅通，以免无法及时取得联系；如个人联系方式不真实、错误、变更等。且未及时告知招聘组织者，后果和责任由本人承担。

(四)眉山田桓管理技术服务有限公司拥有本次招聘的最终解释权。

监督电话:028-36635155

咨询电话:028-3666661(咨询时间为上午9:30-12:00，下午14:00-17:00)

附件

1.2022四川天府新区眉山管委会新经济局公开。

评估和招聘编外人员的职位和条件要求一览表

2.2022年，四川天府新区眉山管委会新经济局公开。

编外人员招聘登记表

3.2022年，四川天府新区眉山管委会新经济局公开。

编外人员招聘考试考生防疫须知

4.新冠肺炎流行病学调查承诺书

5.眉山天府新区情况简介