消防员有编制吗(当消防员有什么要求)

为了让广大新兵更好地了解国家综合性消防救援队消防员招录政策，本文对相关问题进行了梳理，统一解答。

1.招聘消防员的年龄条件是什么？

答:年龄在18周岁以上22周岁以下，出生日期为1999年9月1日至2004年8月31日。大专以上学历，具有2年以上灭火救援实战经验的解放军和武警部队退役士兵、政府专职消防员和林业专职消防员，年龄可放宽至24周岁(1997年9月1日以后出生)；消防救援工作急需的特殊专业人员，经应急管理部批准，年龄可以进一步放宽。原则上不超过28周岁(1993年9月1日以后出生)。

2.高校毕业生、退役士兵、政府专职消防员、政府专职林业消防员的招聘范围有哪些？

答案:1。高校应届毕业生。取得全日制大专以上学历及相应学位以便纳入国家统招计划的2022年应届毕业生，参加全国普通高等学校(含研究生培养单位)统一招生考试。2020年、2021年全国统一招生的高校毕业生，离校时和就业期间(国家规定的就业期为两年)未落实工作单位，户籍、档案和组织关系仍保留在原毕业学校，或在各级就业部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构、公共就业服务机构的，可按应届毕业生对待。

2.退役士兵。必须是解放军或武警部队退役士兵(含国家综合性消防救援队期满后退出的消防员)，主要是作战部队退役义务兵。

3.政府专职消防员和政府专职林业消防员。放宽至24周岁的，须在基层一线灭火救援岗位工作(由基层站队战斗队分组认定)，并应具有2年以上直接从事灭火救援工作经历(相关证明样式见附件)。

三、高中或中专毕业证遗失如何参加消防员招录报名？

答:可提供原毕业学校重新出具的学历证明或网上报名出具的有效学历证明。

4.招聘消防员的条件中大专以上学历有哪些？如何申请国外学位？

答:大专以上学历，包括大专、本科、研究生等。，已取得就读学校出具的毕业证书、学位证书，学籍、学历信息在中国高等教育学生信息网(网址:http://www.chsi.com.cn)注册认证。

根据《中华人民共和国教育法》，我国承认境外教育机构颁发的学位证书、学历证书和其他学业证书，依照中华人民共和国缔结或者参加的国际条约办理，或者按照国家有关规定办理。消防员招录期间，有出国留学经历并取得学历的人员，应将教育部留学服务中心提供的学历证明材料编号录入报名系统，并将教育部留学服务中心提供的学历证明材料复印件提交至省级消防员招录办。

5.普通高校学生可以参加消防员招录报名吗？

答:符合招聘条件的普通高校学生均可报名。根据规定，新录用的消防员5年内(含入职培训期)不得辞职。因此，普通高校不得在学生就业后5年内离职复学。报考前请慎重考虑。

6.消防员招录报名的途径有哪些？

答:消防员通过网上报名招聘。从国家综合消防救援队招募消防员的唯一官方平台的网站是http://xfyzl.119.gov.cn。招聘人员应在报名期限内登录消防员招聘平台进行报名，也可以到国家综合消防救援队各支队、大队、消防救援站(中队)领取宣传资料，在网上填写报名信息。提供虚假报名信息者，取消报名资格。

进一步放宽报名年龄(原则上不超过28周岁)，消防救援工作急需的特殊专业人员需具备消防救援相关专业技能(如通信、防化、导航空、潜水等)。)和实战经验，并取得国家、军队和武警部队认可的学历。本人于8月8日前向省消防员招考办提交了书面申请及相关证明复印件。经省消防员招考办审核公示并报应急管理部批准后，本人在规定时间内进行了网上报名。

7.消防员招录报名的时候要上传居住证吗？

答:招聘对象根据户籍所在地省份的招聘计划选择意向应聘的，无需在报名系统中填写“经常居住地”信息，上传居住证；在经常居住地所在省份持居住证报考当地消防救援队或森林消防队的，须填写“经常居住地”信息并上传居住证。居住证请向经常居住地公安机关户籍管理部门咨询。

8.消防员的体检、政审、体能测试和岗位适应性测试、心理测试、面试什么时候进行？

答:资格审查结束后立即进行体检、政审、体能测试、岗位适应性测试、心理测试和面试。考试的具体安排将由各省消防员招考办公室发布。请及时在消防员招聘网站“通知公告”的“本地”一栏咨询相关信息，并注意查看短信等通知信息，按照通知要求的时间、地点参加后续考核测试。招聘对象未按时参加考核测试的，视为自动放弃。考试项目和标准请参考招聘公告。

九。招聘消防员的体检标准是什么？

答:消防员录用体检参照《应征公民(陆勤人员)体检标准》执行。基于消防救援队伍高强度、高风险、24小时值班准备等专业特殊要求，新兵应如实向体检部门申报是否有患病或伤残史，伤残等级、重伤治疗记录等不适合消防救援工作的，不予录用。

招收新消防员在上岗培训时组织体检和复检，将腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等影响消防救援工作的疾病纳入体检和复检范围。考核不合格者将被取消资格。

X.消防员招聘中直接录用和优先录用的规则是什么？

答:直接录用、优先录用的规定:参加全国普通高等学校(含研究生培养单位)统一招生考试并取得全日制本科及以上学历的毕业生、获得个人三等功以上的退役士兵、国家综合消防救援队获得个人三等功以上的退役消防员，经考核合格后直接录用，优先考虑学历层次、急需专业和个人三等功以上，按计划指标中的排名从高到低择优录用。个人三等功以上奖励应是按照《中国人民解放军纪律条令》或《应急管理系统奖励暂行规定》组织实施的立功受奖项目。全日制大专毕业生急需优先。中共党员、获得“三好学生”、“优秀团员”表彰的人员、放宽报名年龄条件的特殊专业人员，同等条件下优先录取。

XI。消防员招聘有哪些急需的专业？

答:根据国家消防救援队总体建设需求，救援队招录急需的本科专业有:体育教育040201、运动训练040202K、体能训练040208T、应用气象学070602、车辆工程080207、通信工程080703、信息工程080706、化学工程与技术081301、飞机制造工程082003、飞机环境与生命保障工程082005急需的专业有:森林草原资源保护410206、应急救援技术420905、森林草原防火技术420907、飞机维修技术460607、无人机应用技术460609、汽车制造与检测技术460701、飞机机电设备维修500409、飞机电子设备维修500410、飞机部件修理500411、航空/航空/航空。油类500417、电子信息工程技术510101、计算机应用技术510201、大数据技术510205、现代通信技术510301、卫星通信与导航技术510304、临床医学520101K、视觉传达设计550102、网络新闻与传播560102、体育教育570110K、中文57000。研究生对应的一级专业学科必须与对应的本科专业一致。

十二。消防员的编制是什么？如何戒掉？

答:在公安消防总队和武警森林部队转制后确定的总行政编制规模内，国家综合性消防救援队有专门针对消防员的编制，编制不具体到个人。

实行消防员全员退出机制。不适合继续从事消防救援工作的，因其他原因经组织批准的，安排退出。其中，工作不满12年，需要安排退出的，按规定给予补贴；工作满12年，未满退休年龄的，由政府安排，也可根据本人意愿选择领取自主创业补贴；符合退休条件，安排退休。目前，消防员退出安置的具体办法正在研究制定中。

十三。消防员空职业发展如何，如何晋升？

答:根据《中华人民共和国消防救援职称条例》，消防员消防救援职称分为三个等级、八个等级:

(一)高级消防员:一级消防员、二级消防员、三级消防员；

(2)中级消防员:一级消防员、二级消防员；

(三)初级消防员:三级消防员、四级消防员、预备役消防员。

消防员应当按照下列工作年限编制消防救援职称:

(一)工作满二十四年的:一级消防队长；

(2)工作满二十年者:二级消防队长；

(三)工作满十六年的:三级消防队长；

(四)工作满十二年:一级消防员；

(五)工作满八年:二级消防员；

(六)工作满五年:三级消防员；

(七)工作满两年的:四级消防员；

(8)工作不满两年者:预备役消防员。

经过一年的上岗培训考核合格的消防队员，将被正式授予职称并评定等级。消防员发展空广阔，成长渠道顺畅。只要努力工作，能力素质过硬，缺空岗位，都可以按规定比例逐级晋升。大部分能满足工作满12年，由政府安排的条件；有的可以一步步晋升为消防队长(高级消防员)，符合退休条件的可以退休。优秀消防员通过单独招生选拔，在中国消防救援学院进行培训。毕业后可以任命为干部。具有全日制本科以上学历的消防员，也可以通过特招干部考试直接晋升为干部。

十四。消防员的假期如何保障？

答:国家综合消防救援队负责防范化解重大安全隐患，处置各类灾害事故。它必须为紧急情况做好准备，快速反应，并保持24小时的战争状态。

在坚持严格管理、按照纪律部队建设标准确保完成任务的同时，科学安排广大消防战士的休假，是保持队伍战斗力的重要保证。消防员根据职级和工作年限享受相应的探亲、休假、休养等权益，基层单位可以在保证现役和战备力量的前提下，合理安排消防员的轮换、休息调整和营外住宿。

15.从退役士兵中招募的消防员被授予消防救援职称时，其服役年限是否计入工作时间？

答:从退役士兵中招收的消防员，其服役年限计入工作时间，按照《中华人民共和国消防救援职称条例》第十二条的规定，授予相应的消防救援职称。

16.符合招聘条件的政府(企业)专职消防员，录用后如何授予消防救援职称？

答:根据《中华人民共和国消防救援职称条例》规定，从机关(企业)专职消防队员中招聘的，根据其在相关专业的工作时间，参照国家综合性消防救援队伍同等学历人员授予相应的消防救援职称。

十七。如何进行新入职消防员的入职培训？

答:上岗培训由应急管理部灭火救援局、森林消防局承担，总队组织实施。根据新录用消防员的不同来源、类别和基本素质，实施分类培训。采取基地培训和岗前适应培训相结合的方式，分两个阶段组织实施。

18.新入职消防员在入职培训期间享受什么待遇？

答:新录用消防员在上岗培训期间的待遇，暂按预备役消防员(一级)标准执行。

十九。消防员怎么调招？

答:1。转移就业。拟录用人数未达到招聘计划的，可在符合录用条件、服从调剂的人员中招聘调剂志愿者，实行跨队或跨省调剂就业。

2.补充记录。省消防员招录办录用后未报到，或因入职培训2个月内政审复审、体检复审、心理测试复试等原因退出招录计划空，可从拟增补的公示人员中按成绩进行递补。

20.部分省份首次发布森林消防队消防员招录计划。如何开展招聘工作？

答:根据国家综合性消防救援队伍扩编计划，为及时补充一线人员，有效形成战斗力，天津、河北、山西、辽宁、上海、浙江、河南、广东、广西、海南、重庆、贵州、陕西、青海14个即将进驻森林消防队的省份将于2022年开始单独招收消防员。招募工作由驻地省消防员招募办公室牵头，指定森林消防支队派出工作组全程参与和协办，承担新招募消防员的上岗培训任务。

21.招聘消防员有咨询投诉电话吗？

答:省消防员招考办和国家综合消防救援队消防员招考办分别公布咨询和投诉电话，及时提供政策咨询服务，受理相关举报和投诉。详见招聘公告。咨询、投诉电话在工作日工作时间接受咨询和举报投诉。

云南消防员招考办公室报名咨询电话:

071-64569360(消防)

071-65813930(森林)

咨询时间:工作日上班时间。